Структура и управление

Банк Holm (Holm Bank AS) вместе со своей дочерней компанией Holm Bank Latvia SIA образуют группу Holm, основной деятельностью которой является финансирование частных и бизнес-клиентов. Группа предлагает кредитные услуги в Эстонии и Латвии, а также вклады в Эстонии, Германии и Австрии.

Единственным собственником и акционером Holm является OÜ Koduliising. Деятельностью группы руководит правление и совет директоров банка. Правление подотчетно совету директоров и принимает решения, связанные с оперативным и тактическим управлением компанией. Совет директоров принимает решения о долгосрочном стратегическом управлении компанией.

Структура и управление

Руководство

Правление банка состоит из трех человек с многолетним опытом работы в финансовой сфере, которые отвечают за текущее управление банком в соответствии со стратегиями и общими принципами, утвержденными советом директоров. Члены правления назначаются советом директоров на три года.

Члены правления способствуют донесению основных ценностей и ожиданий до сотрудников, а также вместе с советом директоров помогают продвигать, контролировать и оценивать культуру риска, рассматривать влияние культуры риска на финансовую стабильность, профиль рисков и эффективное управление, а также вносить изменения по мере необходимости.

Kaspar Kalvet

Исполнительный директор, председатель правления

Каспар работает на различных должностях в финансовом секторе в банках разной величины и с разными моделями бизнеса уже 15 лет, из которых значительную часть он провел за пределами Эстонии – в Германии, Италии и Латвии. Он стал опытным бизнес-менеджером и риск-менеджером, отвечая за продажи и все вспомогательные функции в банке. Его назначили руководителем банка в конце 2022 года.

Сферы ответственности: продажи, финансы, ИТ-разработки, маркетинг и связи с общественностью, аналитика

Kaspar Kalvet

Monika Tomberg

Руководитель юридического отдела

Моника имеет более чем 15-летний опыт работы в финансовом секторе и обширный опыт деятельности в юридической сфере. Ранее она возглавляла юридические отделы кредитных и финансовых учреждений и работала юрисконсультом в компаниях финансового сектора. Она присоединилась к Holm весной 2022 года, но участвовала в деятельности банка в качестве юридического консультанта с самого момента его создания.

Сферы ответственности: юридические, судебные и исполнительные процедуры, защита данных, управление кредитами, управление персоналом

Monika Tomberg

Arvi Lipp

Риск-менеджер

Арви является опытным руководителем с более чем 30-летним опытом работы в банковском секторе. На протяжении своей карьеры он успешно руководил отделами рисков в различных кредитных учреждениях и занимал ряд других руководящих должностей, в том числе в сфере кредитования, анализа рисков и работы с клиентами. Арви присоединился к банку Holm летом 2021 года.

Сферы ответственности: соблюдение требований соответствия и борьба с отмыванием денег, кредитный риск, операционный риск, непрерывность бизнеса, информационная безопасность

Arvi Lipp

Совет директоров

Совет директоров банка состоит из пяти человек, которые отвечают за контроль над стратегическими решениями группы и деятельностью правления. Члены совета директоров назначаются общим собранием акционеров на три года. Члены совета директоров избирают из своего числа председателя, который организует работу совета.

Arne Veske, Председатель совета директоров

Арне обладает обширным опытом работы в финансовом секторе: он участвовал в деятельности банка Holm и его предшественницы, компании Koduliising AS, на протяжении около 25 лет. В качестве председателя совета директоров он отвечает за продажи, маркетинг, обслуживание и отношения с клиентами, продукцию и услуги Holm.

Kelly Veske

Келли уже много лет является членом правления банка Holm и его предшественницы, компании Koduliising AS, поэтому хорошо знает бизнес, продукцию и клиентов Holm. В совете директоров она отвечает за работу с персоналом, обслуживание клиентов и отношения с ними.

Pärt Kivaste

Пярт около 10 лет проработал в Hansapank. Последние несколько лет он успешно занимается инвестиционным консультированием. Являясь опытным менеджером и знатоком финансового сектора, он поддерживает банк Holm, применяя свои знания о корпоративном управлении и развитии, стратегическом планировании, финансовом анализе и работе с персоналом. В совете директоров он отвечает за финансовое управление, бухгалтерский учет, управление рисками и привлечение средств.

Ruslan Mahhov

Руслан имеет богатый опыт работы в различных кредитных организациях. Он является финансовым менеджером и консультантом, а также учредителем различных финансово-технологических компаний и стартапов. В совете директоров Holm он отвечает в основном за продукты и услуги, управление рисками, управление кредитами и информационно-коммуникационные технологии.

Reimo Hammerberg

Реймо имеет многолетний и разнообразный опыт в области банковского, финансового и страхового права, практикуя эти направления с 2001 года в адвокатском бюро Sorainen. Ранее он приобрел опыт работы в качестве члена совета директоров финансовых и кредитных учреждений. В совете директоров Holm он отвечает в основном за юридический контроль и контроль за соблюдением требований.

Комитеты

Для оказания помощи правлению и совету директоров в выполнении этих задач сформированы комитеты с различными сферами ответственности.

Деятельность банка Holm регулируют следующие комитеты:

Аудиторский комитет, создан советом директоров, консультирует по вопросам бухгалтерского учета, аудита, внутреннего контроля и внутреннего аудита, а также выполняет функции комитета по рискам.

Кредитный комитет, создан советом директоров, действует в соответствии с утвержденными советом директоров принципами, является компетентным органом банка для принятия решений, связанных с выдачей кредитов.

Зарплатный комитет, создан советом директоров, является компетентным органом банка, осуществляющим основной надзор за вознаграждением руководителей и сотрудников и оценивающим реализацию принципов зарплатной политики не реже одного раза в год.

Комитет по ИТ/разработкам, создан правлением банка, оценивает потребности группы в развитии ИТ и координирует приоритеты развития ИТ.

Комитет по управлению активами и пассивами, создан правлением. Основной задачей комитета является обеспечение достаточных уровней капитализации и ликвидности группы.

Исходя из принципа пропорциональности, в компании не существует отдельных комитетов по рискам и по назначениям. Функции комитета по назначениям выполняются советом директоров, а функции комитета по рискам – аудиторским комитетом.

Вы находитесь на домашней странице поставщика финансовой услуги Holm Bank AS. Перед заключением любого договора ознакомьтесь с его условиями и при необходимости проконсультируйтесь у специалиста.
© 2024 г. Holm Bank AS